پرسشنامه عوامل سازمانی (بدیری۱۳۹۳)
پرسشنامه عوامل سازمانی (بدیری۱۳۹۳)
روایی و پایایی دارد
نحوه نمره دهی دارد.
این پرسشنامه دارای ۳۶ سوال بوده و توسط سمیه بدیری۱۳۹۳ ساخته شده است و روایی و پایایی آن تأیید شده است.
پرسشنامه تحقیق حاضر محقق ساخته و بر پایه پرسشنامه مدل پذیرش فناوری TAM حاضر گردیده استشامل سؤالات مربوط به عوامل سازمانی در ۵ زیرمقیاس (منابع سازمانی، دانش سازمانی، فرآیندهای سازمانی، ساختار مدیریتی و ارزشها و اهداف) میباشد. در پرسشنامه تدوین شده از آنجا که سؤالات از مقیاسهای نسبی بهرهمند بودند مبادرت به استفاده از طیف لیکرت شد و به ترتیب برای گزینههای کاملاً موافقم، موافقم، نظری ندارم، مخالفم و کاملاً مخالفم ضرایب ۵، ۴، ۳، ۲ و ۱ در نظرگرفته شد و بدین ترتیب اطلاعات کیفی و ناپارامتریک با مقادیر کمی و عددی تعبیر شدند و در محاسبهها ملاک عمل قرار گرفت.
| سازه | شاخص |
| عوامل سازمانی | منابع سازمانی |
| دانش سازمانی | |
| فرآیندهای سازمانی | |
| ساختار مدیریتی | |
| ارزشها و اهداف |
…
…
دیدگاهی بنویسید