پرسشنامه راهبردهاي كاريابي(حکيميان و همکاران ۱۳۹۲ )
پرسشنامه راهبردهاي كاريابي(حکيميان و همکاران ۱۳۹۲ )
روایی و پایایی دارد
نحوه نمره دهی وکلید سوالات دارد.
این پرسشنامه دارای ۱۰ سوال بوده و توسط )حکيميان و همکاران ۱۳۹۲ (ساخته شده است و روایی و پایایی آن تأیید شده است.براي سنجش راهبردهاي كاريابي نيز از پرسشنامه محقق ساخته استفاده گردید. به اين منظور ابتدا با توجه به نظريات و پيشينه پژوهشي، راهبردهاي کاريابي مشخص شدند. در مجموع ۱۰ راهبرد کاریابی با عنوان آگهي‌هاي استخدامي روزنامه ها، ماهنامه‌هاي تجاري، اينترنت، ارسال كارنامه شغلي يا رزومه، مراجعه به نمايندگي‌هاي استخدام موقت يا دائمي و كار داوطلبانه يا كارورزي در طول تحصيل مشخص گردید و براي هر راهبرد یک سوال طراحي شد که در مجموع پرسشنامه اي حاوي ۱۰ سوال به دست آمد. هر سوال با یک مقیاس ۴درجه ای (۰= اصلا به کار نبرده ام، ۱ =کم به کار برده ام، ۲ =زیاد به کار برده ام و ۳= همیشه به کار برده ام) به ترتیب از صفر تا سه نمره گذاری می شود.
…
…
دیدگاهی بنویسید