مقاله بیس پایان نامه: عوامل استرس زای نقش کاری و پیامدهای آن برای کارکنان بررسی نقش تعدیل‌کنندگی سازمان‌های شخصی فردی و استنباط تناسب شغلی-شخصی در سازمان‌های هند

مقاله بیس پایان نامه: عوامل استرس زای نقش کاری و پیامدهای آن برای کارکنان بررسی نقش تعدیل‌کنندگی سازمان‌های شخصی فردی و استنباط تناسب شغلی-شخصی در سازمان‌های هند

Work role stressors and employee outcomes Investigating the moderating role of subjective person-organization and person-job fit perceptions in Indian organizations (2016